Qua hơn 2 năm thực hiện Nghị quyết 04 ngày 12.8.2016 của Tỉnh ủy về nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, kiện toàn tổ chức bộ máy giai đoạn 2016 - 2020 và định hướng đến năm 2025, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức từ tỉnh đến cơ sở có bước trưởng thành, phát triển về nhiều mặt, chất lượng ngày càng được nâng lên.

Cụ thể, cán bộ, công chức cấp xã ở khu vực đồng bằng, các chức danh lãnh đạo chủ chốt cấp xã (bí thư, phó bí thư, chủ tịch HĐND, chủ tịch UBND) có trình độ chuyên môn đại học trở lên chiếm 81,95%, vượt 1,95% so với Nghị quyết 04; công chức cấp xã có trình độ trung cấp lý luận chính trị trở lên 90,88%, vượt 0,88%. Khu vực miền núi, cán bộ cấp xã có trình độ trung cấp ý luận chính trị trở lên 91,6%, vượt 1,6%.

Trưởng, phó phòng cấp huyện có trình độ chuyên môn sau đại học đạt 10,34%, vượt 0,34%. Trưởng, phó phòng thuộc sở, ban, ngành tỉnh có trình độ chuyên môn sau đại học đạt 30,26%, vượt 0,26% so với Nghị quyết 04 của Tỉnh ủy.